Page 143 - Livre électronique des RFTP 2023
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P92.  ASTHME PROFESSIONNEL ET ASTHME AGGRAVE

               PAR LE TRAVAIL : ETUDE COMPARATIVE

               S. CHEMINGUI, M. MERSNI, D. BRAHIM, N. MECHERGUI, G. BAHRI, H. BEN SAID, A.
               HAMDI, I. YOUSSEF, N LADHARI

               SERVICE  DE PATHOLOGIE PROFESSIONNELLE ET D’APTITUDE MEDICALE AU TRAVAIL HOPITAL
               CHARLES NICOLLE TUNIS TUNISIE
               FACULTE DE MEDECINE DE TUNIS UNIVERSITE TUNIS EL MANAR TUNISIE


               INTRODUCTION  :  L’asthme allergique  constitue actuellement  la pathologie
               respiratoire la plus observée en milieu de travail. Qu’il soit induit ou aggravé par
               l’environnement professionnel, l’adéquation entre cet état morbide et le travail est
               souvent sujette à réévaluation.

               OBJECTIF        :    Comparer       les     caractéristiques     sociodémographiques,
               professionnelles et  médicolégales de l'asthme professionnel (AP) par rapport  à
               l'asthme aggravé par le travail (AAT).

               METHODES : Etude descriptive rétrospective portant sur les dossiers d’asthme
               allergique  en relation avec le  travail (AP et AAT), colligés auprès du service du
               médecine  du travail et  des pathologies professionnelles  du centre  hospitalo-
               universitaire Charles Nicolle de Tunis durant la période allant du 1er janvier 2021 au
               31 décembre 2022. Nous avons réparti notre population d’étude en deux groupes
               (G1 = AP ; G2 = AAT).

               RESULTATS : Il s’agissait d’une série de 58 cas d’asthme allergique en relation avec
               le travail, dont 62 % AP et 38% AAT. La moyenne d’âge était de (43 ±9 G1 versus 45
               ±7 ans G2, p= 0,272). Le sex-ratio (H/F) était de (0,56 G1 versus 0,57 G2, p=0,985). Le
               secteur d’activité le plus représenté était celui du secteur de l’industrie automobile
               (22% G1 versus 14% G2, p=0,05). La catégorie professionnelle la plus représentée
               était celle des ouvriers (97% G1, 23% G2,  p < 10-3). L’ancienneté professionnelle
               moyenne était de (17±7 G1 versus 15 ±5 ans G2, p= 0,456). Dans le groupe d’AP, plus
               de la moitié des salariés soit 64% avait leurs symptômes pendant le travail et la nuit
               tandis  que la gêne  respiratoire était permanente  chez 94%  des asthmes  pré-
               existants. Une rythmicité professionnelle a été révélée par (97% G1 versus77% G2,
               p=0,005). Les données spirométriques  étaient similaires dans les deux groupes
               avec un  trouble  ventilatoire  obstructif  objectivé dans (58% G1  versus77% G2,
               p=0,376). Le principal agent étiologique était les poussières textiles végétales (25%
               G1  versus91%  G2,  p<  10-3). En termes d’aptitude médicale au travail, un
               aménagement de poste avec renforcement des moyens de protection collective
               et individuelle était  préconisé pour 91%  des asthmes  préexistants et tous les
               patients ayant un AP. Dans le groupe d’AAT, une mutation du poste a été indiquée
               chez deux patients soit 9 % des cas.

               CONCLUSION : La distinction entre l’AP et l’AAT semble être difficile en pratique
               clinique mais elle a un grand  intérêt médical  via les bénéfices de l’arrêt de
               l’exposition au risque pour l’AP par rapport à l’asthme exacerbé par le travail.


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